බොහෝ අය විශ්වාස කිරීමට අවශ්ය වන්නේ ඔවුන් දුරකථනය ලබා ගැනීමට අවශ්ය නැති නිසා සීතල ඇමතුම් ක්රියා නොකරන බවයි. ඇත්ත ! වශයෙන්ම, එය වැරදි කිරීමට සහ අසාර්ථක වීමට බොහෝ ක්රම තිබේ. බොහෝ සීතල ඇමතුම් ලබා !ගන්නන් රැවටිලිකාර උපක්‍රම භාවිතා කරන අතර එය ගැනුම්කරුවන්ගේ කටේ නරක රසයක් ඉතිරි කරයි.
එයින් අදහස් කරන්නේ සීතල ඇමතුම් හරහා අපේක්ෂාවන් සමඟ විශ්වාසනීය සම්බන්ධතාවයක් ගොඩනගා ගත නොහැකිද ? කොහෙත්ම නැහැ. මගේ සහ මා සමඟ වැඩ කර ඇති ව්‍යාපාර සංවර්ධකයන්ගේ අත්දැකීම් අනුව, නිවැරදිව 2024 ලොව පුරා යාවත්කාලීන දුරකථන අංක ලැයිස්තුවභාවිතා කරන විට, කෝල්ඩ් කෝල් කිරීම, ආයතනික ගිණුම්වලට කඩා වැදී සම්බන්ධතාවයක් ආරම්භ ! කිරීමට ප්‍රධාන මාර්ගයකි. ඇත්ත වශයෙන්ම, සීතල ඇමතුම් මරණය අපගේ පොදු විකුණුම් අපේක්ෂා කරන මිථ්‍යාවන් 5 න් එකකි.
බාගන්න: 5 විකුණුම් අපේක්ෂා කරන මිථ්‍යාවන් ඉවත් කරන ලදී
සීතල ඇමතුම් සඳහා ඔබේ මාර්ගෝපදේශය
සීතල ඇමතුම් ස්ක්‍රිප්ට්
ඔබ ඵලදායී ලෙස සිසිල් ඇමතුමක් ලබා ගන්නේ කෙසේද?
ඵලදායී සීතල ඇමතුම් සඳහා ඉඟි
සීතල ඇමතුම් මිථ්‍යාවන්
සීතල ඇමතුම් ස්ක්‍රිප්ට්
කෙටියෙන් කිවහොත්, සාර්ථක සීතල ඇමතුම් ස්ක්‍රිප්ට් පියවර පහක ප්‍රවේශයක් අනුගමනය කරයි:
හැඳින්වීම
මට ඒකෙන් මොනවද?
ක්රියා කිරීමට අමතන්න
හමුවීමට කාලය යෝජනා කරන්න
වටිනා දීමනාව මත භාර දෙන්න
මෙම සෑම පියවරක්ම ඔබේ අනාගත අපේක්ෂාවන්ට ! ලබා දිය හැකි ප්‍රතිලාභ දෙසට යොමු කෙරේ. ගැනුම්කරුවන්ට ඔවුන්ගේ ගැටළු සඳහා පැහැදිලි වටිනාකම් යෝජනාවක් සහ විසඳුම් අවශ්ය වේ. ව්‍යාපාරවලට ඝෝෂාවෙන් මිදීමට සහ සීතල ගැනුම්කරුවන් සමඟ හමුවීම් සැකසීමට උපකාර කර ඇති ඔප්පු කළ සීතල ඇමතුම් ස්ක්‍රිප්ට් තුනක් මෙන්න .
මෙම ස්ක්‍රිප්ට් කිසි විටෙක වචනයෙන් වචනය කියවන්නේ නැති බව සැලකිල්ලට ගැනීම වැදගත්ය – අපේක්‍ෂකයන්ට සැතපුමක් දුරින් මෙවැනි නවක දෝෂයක් දැනිය හැකිය. තිර රචනය ආරම්භක ලක්ෂ්‍යයක් වන අතර හොඳම ව්‍යාපාර සංවර්ධකයින් මෙම ස්ක්‍රිප්ට් අභ්‍යන්තරීකරණය කර ඒවා ඔවුන්ගේම කර ගනී.
(කරුණාකර සටහන් කර ගන්න: සමාගම්වල සැබෑ නම් ස !හ ව්‍යාපාරවල කෙටි විස්තර ඉවත් කර ඇති අතර සමහර විස්තර වෙනස් කර ඇතත්, මේවා ව්‍යාපාර සංවර්ධකයින් විසින් නව ආයතනික සබඳතා ඇති කර ගැනීම සඳහා සැබවින්ම භාවිතා කරන හැඳින්වීම් වේ.)
සීතල ඇමතුම් ස්ක්‍රිප්ට්
මගේ නම ජෝන් ස්මිත් සහ මම Widget Co. සමඟ සිටිමු, අපි <insert type of company>.
අපි අපව හඳුන්වා දීමට සහ හොඳම පුහුණු තොරතුරු බෙදා ගැනීමට කෙටි දුරකථන ඇමතුම් කාලසටහන්ගත කර ඇත. අනෙකුත් <කර්මාන්ත> සමාගම් අත්‍යවශ්‍ය B2B විකුණුම් පුනීල අදියර 6ක්
කෙසේද යන්න ඔබට පැවසීමට අපි කැමැත්තෙමු…
ඔවුන්ගේ ගෝලීය නාවික මෙහෙයුම් ආරක්ෂා කිරීම සහ අඛණ්ඩ මුදල් ප්රවාහය සහතික කිරීම
සියලුම <blank> විෂයයන් සම්බන්ධ කිරීමෙන් හැකි උපරිම කාර්යක්ෂමතාව සාක්ෂාත් කර ගැනීම
තරඟකාරී අවකලනය නිර්මාණය කිරීමට සහ වෙළඳපල කොටස ග්‍රහණය කර ගැනීමට <අපගේ සේවාදායකයාගේ විශේෂ ප්‍රවීණතාවය> භාවිතා කිරීම
<සමාගමේ නම> හි ඔබගේ තත්වය තක්සේරු කිරීම සඳ ! හා තොරතුරු ඔබට රාමුවක් ලබා දෙනු ඇත. මාර්තු 23 වන දින Widget Co. හි ඔබ මා සහ මෙහි හවුල්කරුවෙකු සමඟ කතා කිරීමට කැමති දැයි මම කල්පනා කරමි.
සීතල ඇමතුම් ස්ක්‍රිප්ට් #2
මගේ නම Jane Smith වන අතර මම Global Manufacturing Inc.—අපි <insert type of company>. එම කාර්යයේ කොටසක් ලෙස, අපි මේ දැන් මිණුම් සලකුණු අධ්‍යයනයක් සම්පූර්ණ කර ඇති අතර එහිදී <කර්මාන්ත> සමාගම් ඔවුන් ව්‍යාපාර කරන්නේ ! කවුරුන්ද යන්න තීරණය කිරීමට තීරණාත්මක ක්ෂේත්‍රවල ප්‍රධාන සැපයුම්කරුවන් 350 ! කට වඩා ශ්‍රේණිගත කරයි.
අපව හඳුන්වා දීමේ මාර්ගයක් ලෙස අප කරමින් සිටින්නේ ඔබට විශේෂිත වූ සමහර තෝරාගත් සැපයුම්කරුවන්ගේ සමීක්ෂණ විස්තර සමඟ බෙදා ගැනීමයි:
තීරණාත්මක සාර්ථක සාධක හයක් මත (සමාගමේ නම) ශ්‍රේණිගත කරන්නේ කෙසේද?
ඔබ සම්බන්ධයෙන් ඔබේ තරඟය පවතින තැන
ඔබට එය අවධානය යොමු කළ හැකි ක්ෂේත්‍ර මොනවාද යන්න ඔබේ මුදල් පසුම්බියේ කොටස වැඩි කිරීමට වැඩි බලපෑමක් ඇති කරයි
ඒක තමයි. මෙම පළමු රැස්වීමට වඩා වැඩි දුරක් මෙය සිදු ! නොකිරීමට ඔබ තීරණය කළත්, අවම වශයෙන් ඔබට එහි ප්‍රතිඵලයක් වශයෙන් වටිනා බුද්ධියක් ලැබෙනු ඇත.
ඔබේ දින දර්ශනය ලබන බදාදා හෝ බ්‍රහස්පතින්දා කෙබඳුද?
සීතල ඇමතුම් ස්ක්‍රිප්ට් #3
මගේ නම ජේන් ස්මිත්, මම කතා කරන්නේ ස්මිත් සහ ජෝන්ස් වෙතින්. අපි <ඇතුළු ආකාරයේ සමාගමක්>.
මා ඇමතීමට හේතුව වන්නේ <සමාගමට ප්‍රතිලාභ ගෙන දෙන විශේෂිත දෙයක් කිරීමට> අපේක්ෂා කරන නායකයින් සඳහා <මාතෘකා ප්‍රදේශයේ> විශාලතම වෙනස ඇති කරන්නේ කුමක්ද යන්න පිළිබඳව අප කරමින් සිටින කාර්යයේ සොයාගැනීම් සමාලෝචනය කිරීමට කෙටි රැස්වීමක් සැලසුම් කිරීමයි. එය සිත් ඇදගන්නා සුළු දෙයක්, විශේෂයෙන් ඉදිරි වසර දහය තුළ <ඔබ සහභාගී විය යුතු වැදගත් කර්මාන්ත ගතිකයක්> පවතිනු ඇත.
ඔබ උනන්දුවක් දක්වන්නේ නම්, අපි ඔබේ විශේෂිaob නාමාවලියත තත්ව ! යේ විශාලතම වෙනස ඇති කරන්නේ කුමන ක්ෂේත්‍ර කෙරෙහි අවධානය යොමු කළ යුතුද යන්න ! පිළිබඳව නිර්දේශ කිහිපයක් පවා කරන්නෙමු.
එය සිත් ඇදගන්නාසුළු බුද්ධියක් වන අතර, ජූනි 6, බ්‍රහස්ප !තින්දා උදෑසන හෝ ජූනි 22 වැනි සතියේ දහවල් ඕනෑම වේලාවක ඔබට යම් වේලාවක් ලැබෙනු ඇතැයි මම බලාපොරොත්තු වෙමි. ඔබට වැඩ කරන්නේ කුමක්ද?
ඔබ ඵලදායී ලෙස සිසිල් ඇමතුමක් ලබා ගන්නේ කෙසේද?
මෙම ස්ක්‍රිප්ට් ඵලදායී සීතල ඇමතුමක් ලබා දෙන්නේ මන්දැයි බලමු.
1. හැඳින්වීම
ඇමතුම ආරම්භයේදීම, ඔබව හඳුන්වා දී ඔබේ සමාගම පිළිබඳ කෙටි දළ විශ්ලේෂණයක් සපයන්න (එක් වාක්‍යයක්, තත්පර 20ක සෝපාන තණතීරුවක් නොවේ). ඔබ, ඔබේ සමාගම සහ ඔබේ සමාගමේ වටිනාකම් යෝජනාව හඳුන්වා දීමට ඔබට හැකි විය යුතුය.
සමහර අවස්ථාවලදී, අනාගත ගැනුම්කරුවෙකුගේ අවධානය ලබා ගැනීම සඳහා ඔබට කතාවක් පැවසිය හැකිය. නිදසුනක් වශයෙන්, එක් ව්‍යාපාරික ! සංවර්ධකයෙකු මිදි වතු සඳහා නිෂ්පාදන සහ සේවා අලෙවි කරන සමා ! ගමක දොරටු පාලකයා පසුකර යාමට සහ තීරණ ගන්නා සමඟ අන්තර් ක්රියා කිරීමට වයින් සඳහා වූ ඔහුගේ උනන්දුව! භාවිතා කළේය. ඔබ පවසන ඕනෑම කථාවක් හැපෙනසුළු හා සංක්ෂිප්ත බවට වග බ! ලා ගන්න.
2. මට එහි ඇති දේ කුමක්ද?
ඔබ අපේක්ෂා කරන කෙනෙකුගේ අවධානයට ලක් වූ පසු, සංවාදය කෙටියෙන් හා කාරණයට තබා ගැනීම වැදගත් වේ. අපේක්‍ෂකයාගේ උත්සුකයන් ඉදිරියෙන් තබා ගැනීමට සැමවිටම මතක තබා ගන්න. ඔබ ඔවුන්ගේ තත්වය සහ ඔවුන්ගේ ව්‍යාපාරය වැඩිදියුණු කළ හැකි ආකාරය පිළිබඳව ඔබ වැඩි වැඩියෙන් අවධානය යොමු කරන තරමට, පුද්ගලයාට සංවාදය දිගටම කරගෙන යාමට අවශ්ය වනු ඇත.
මෙම ස්ක්‍රිප්ට් වල, ඔබ වහාම WIIFM වෙත ගොස් (“මට එහි ඇති දේ කුමක්ද?”) සහ වටිනාකම මත පදනම් වූ දීමනාවක් ලබා දෙන්න. මෙය ඔබ ඇතුළු වී ඔබේ ගනුදෙනුකරුවන්, සේවා සහ සාර්ථකත්වයන් පිළිබඳ විකුණුම් ඉදිරිපත් කිරීමක් කරන “හැඳින්වීමේ රැස්වීමක්” නොවේ. එය ඔබ ඔබේ ප්‍රවීණත්වය සහ තීක්ෂ්ණ බුද්ධිය බෙදා හදා ගන්නා අතර ඒවා අපේක්‍ෂකයාගේ තත්ත්වයට අදාළ කරන රැස්වීමකි.
අපි හිතමු ඔබ ඔහියෝ හි ඩොලර් මිලියන 800ක නිෂ්පාදන ආයතනයක ප්‍රධාන උපාය මාර්ගික නිලධාරියෙක් කියලා. කවුරුහරි ඔබට කතා කර, “මගේ නම ජෝන් ස්මිත් සහ මම වෙනස් කළමණාකරණ උපදේශකයෙක්. ඔබට වෙනසක් අවශ්‍යද? අපි හමුවෙමු.” ඔබේ ක්ෂණික වෙනස් කිරීමේ අවශ්‍යතාවලට බොහෝ විට ජෝන් ස්මිත් ඇතුළත් නොවනු ඇත.
නමුත් අපි කියමු ජෝන් කතා කර, “මගේ නම ජෝන් ස්මිත්. මම ඇමතීමට හේතුව මගේ සමාගම
මෙම මාතෘකාව ඔබේ මනසෙහි තිබේ නම්
තිඵල ඇසීමට ඔබට විනාඩි 30ක රැස්වීමක් .
අවදානමට ලක් කළ හැකිය. නැත්තම් ඔයාට ඒ වෙලාවෙම ප්‍රශ්න ටිකක් තියෙන්න පුළුවන්. ඕනෑම ආකාරයකින්, ජෝන් තමා සහ ඔහුගේ සමා.
ගම පිළිබඳ ඔහුගේ සීතල “හැඳින්වීම” වටිනාකමක් ලබා දෙන ආකාරයෙන් ඉදිරිපත් කර ඇත.
හැමෝම ඔබව රැස්වීමකට රැගෙන යන්නේ නැත. නමුත් ඔබේ ඉලක්ක ලැයිස්තුව හොඳින් කොටස් කර පිරිසිදු නම්, අපේක්ෂාව.
න් ගණනා.
වක් ඇති වනු ඇත. ඔබ අපේක්ෂාවන් ඉදි.
රියෙන් සිටින විට, සංවාදයේ මාතෘකාව විය යුත්තේ ඔබගේ මෑත කාලීන පර්යේෂණ, වැඩ සහ ප්‍රවීණත්වය – “ඔබව දැන හඳුනා ගෙන ඔබව විකිණී.
ම” රැස්වීමක් නොවේ.
මෑත කාලීන පර්යේෂණ පිළිබඳ සංවාදයක් රැස්වී.
ම සඳහා බොහෝ විභව වටිනාකම් යෝ.
ජනා වලින් එකක් පමණි. ඔබට පර්යේෂණ ඉ.
දිරිපත් කිරීමට අවශ්ය නොවනු ඇත, මන්ද එය ඔබට හොඳම ප්‍රවේශය නොවිය හැකිය. නමුත් ඔබේ .
පිරිනැමීම වටිනවා නම්, ඔබ සමඟ සංවාදයක් ශක්තිමත් වටිනාකමක් ලබා දීමට හැකි විය යුතුය.